По сравнению с прошлым годом, в связи с ростом экономики в Чехии количество свободных рабочих мест в некоторых чешских областях выросло на 100%. По информации Grafton Recruitment, новых работников чаще всего ищут на производство и в отделы продаж. Нужны также специалисты по контролю качества и производственным технологиям. Технические специальности составляют 2/3 от общего числа вакансий.

Чешские фирмы пытаются восполнить дефицит кадров с помощью иностранцев. Для трудоустройства им нужно овладеть чешским на минимальном уровне и желательно быть гражданином ЕС. Чаще всего на работу в ЧР устраиваются словаки, поляки, болгары и румыны. Из Украины охотно принимают программистов и разработчиков, несмотря на сложности с оформлением виз и документов.

Сложностей с трудоустройством не возникает у тех украинцев, кто имеет диплом о высшем образовании в Чехии. Степень бакалавра можно получить за 3-4 года обучения, а магистра – за 1,5 – 2 года. Поступление на магистратуру чешских вузов – одна из самых популярных программ нашей компании. Это и не удивительно – обучение в Чехии в государственных университетах – бесплатное! А технические вузы принимают абитуриентов без вступительных экзаменов.

Успейте забронировать подготовительную программу со скидкой 650 евро до 29 февраля 2016 года!

Вы можете оставить свой комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

ActiveStudy

Copyright © 2015 ActiveStudy. Все права защищены.